座人最火何文波到中冶集团调研指导工作

何文波到中冶集团调研指导工作

【铝道】5月11日，中国五矿集团公司董事长、党组书记何文波到中冶集团召开干部座谈请重新装置软件会，在认真听取与会人员工作介绍、并就相关问题进行交流讨论后做重要讲话。中国五矿董事、总经理、党组副书记，中冶集团暨中国中冶董事长、党委书记国文清主持会议。中冶集团总经理、中国中冶总裁张兆祥，中冶集团暨中国中冶领导班子成员、中冶集团部长以上领导干部共35人参加座谈。

何文波结合准确理解重组的重大意义、认真贯彻落实国务院国资委对于重组的要求、中国五矿改革发展情况介绍等三方面做了讲话。

他指出，按照国务院的要求，中国五矿和中冶集团这两家在市场上有举足轻重地位的世界500强企业走到一起，这是大势所趋，是两家企业的强强联合。中国五矿海外资产占总资产40%，外籍员工占12%，是一个高度国际化的企业。中冶集团是国家基本建设和海外工程承包的主力军之一，两家企业在各自领域都很有影响力，取得了很好的发展成就。随着我们整合的推进，重组的价值将会越来越被更多的人看到。重组后的中国五矿，将致力于打造世界一流金属与矿产企业集团，努力成为金属与矿业领域国有资本投资公司， 资源安全的保障者、产业升级的创新者、流通转型的驱动者 是其战略新定位。在国家加强供给侧改革、 一带一路 战略、 走出去 战略等指引下，在资源开发、大宗商品贸易流通、工程建设、房地产开发等业务的规模效应和协同效应会逐步显现。

何文波强调，我们要坚决贯彻国务院国资委对重组的要求，把各自的优势充分发挥出来，加快推进重组各项进程，释放重组红利，使双方重组的意图和目的逐步变成现实，取得预期效果。要高度重视企业文化的融合，进一步加强党建工作，落实好 三去一降一补 各项措施，打好中央企业提质增效攻坚战，尽早实现改革重组的各项目标和任务。

何文波汽车具有数量仅仅排于美国后面较后强调指出，重组之后，中国中冶作为上市公司的独立性和完整性没有变，不会因为股东的变化，使原来的发展战略发生改变。随着实质性重组的进行，中冶经营团队将会获得更好的经营环境和条件。重组后的新中国五矿在事业领域上的不断发展，将为每一位有理想、有追求、有才干的经营者、管理者创造更加广阔的职业发展空间。作为党的干部，要坚决执行国家的战略部署，共同完成好本次重组的战略任务，让重组后的中国五矿变得更好、更强大。也只有这样，我们每个人的职业发展才会有更加光明的前景。

会上，何文波还向与会人员介绍了中国五矿近期的经营情况，特别是介绍了2015年以来中国五矿严控风险、降占用、回归经营本质、锻炼基本功等举措。

张兆祥对何文波到中冶集团调研指导工作表示感谢，并代表管理层表态，一定会把何董事长的要求落实到实际工作中，扎实做好本职工作，抓好中冶的改革发展，为新五矿的转型发展贡献一份力量。

国文清在总结中表示，何董事长百忙之中来到中冶集团，充分体现了对中冶的关心，对中冶全体干部职工的关心。何董事长推心置腹地跟大家讲了两家企业为什么要重组、五矿的发展现状是怎么样的、重组后中冶集团以及干部职工会是什么样的。中冶集团靠全体干部职工充满激情的工作发展到今天很不容易，重组后中冶集团发展空间更大、机会更多，中冶干部职工的上升空间更大，我们要搞好顶层设计。活是干出来的，企业价值是创造出来的。我们一定要认真学习领会何董事长的讲话精神，抓好贯彻落实，保持工作的积极性，充满激情的投入工作，为承担更大的做好准备。